Reed Hastings, presidente e CEO da Netflix, e a escritora Erin Meyer assinam ‘No Rules Rules: Netflix and The Culture of Reinvention’ (“Sem Regras é o Melhor: Netflix e a Cultura da Reinvenção” em tradução livre), livro que chega a dez países no próximo dia 12 de maio. A obra aborda a peculiar cultura corporativa da gigante do streaming, um modelo que é tido por muitos como um dos motivos do sucesso da companhia.
O lançamento ocorrerá em países como Estados Unidos, Reino Unido, França e Índia. A editora responsável é a Penguin Press – empresa do mesmo grupo da brasileira Companhia das Letras.
Não há uma previsão para uma versão em português, mas já é possível reservar a edição em inglês na Apple Books do nosso país. O preço é R$ 54,90.
“Quando Reed Hastings fundou a Netflix, ele desenvolveu uma filosofia corporativa e um conjunto de princípios de gestão que fizeram da Netflix uma das companhias mais inventivas do mundo”, diz a sinopse da obra. “Isso significava rejeitar a sabedoria convencional sob a qual outras empresas operam. Na Netflix, desempenho adequado recebe uma remuneração generosa e trabalho duro é irrelevante. Na Netflix, você não tenta agradar o seu chefe, você pratica a sinceridade radical. Na Netflix, funcionários nunca precisam de aprovação, e a empresa sempre paga os melhores salários do mercado”.Publicidade
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